前台文员，人事专员，总经理助理，后勤专员，电工，品质主管，行政专员，出纳，市场营销，人事专员

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饰界新材招聘启事

安陆饰界新材环保科技有限公司成立于2017年8月，专注于绿色、环保、节能新型建材的研发，生产，销售。公司基于完全知识产权的专利技术，以节能、减耗、绿色、低碳为宗旨，运匠心、铸精工，致力于多功能保温装饰一体板的不断创新，钢结构全装修装配式房屋的不断研发。
公司与专业研究机构联手，产研互动，将建筑节能、保温、防火、防水、吸收电磁波和装饰功能做到真正一体化，生产过程全程绿色环保，无三废污染及排放，产品绿色环保，施工安装绿色环保。公司技术和产品符合国家发改委2019年发布的相关产业政策。
公司目前面临的发展问题是产能不足，产品供不应求。在政府部门的大力支持之下，公司在安陆市新建300亩以饰界新材总部中心命名的环保建材产业园区，第一期工程日产量一万平方米的自动化生产线近期内即将正式投产。
根据企业发展需要，现面向全球招聘普工、技工、管理人员若干，欢迎有志之士，有识之士，共襄绿色发展，持续发展的盛事。

员工待遇：
公司秉承 以人为本、共同发展 的企业文化理念，为员工创造良好的工作和生活环境。
除了岗位工资、绩效工资之外，还有——
全新厂房、自动化生产设备、设施。
食宿全部由公司承担，公寓式空调职工集体宿舍、夫妻房等。
公司为双职工子女就学提供安陆市最优教育资源。
公司对每一位员工进行全面、全程的职业培训。
根据员工个人意愿及公司制度进行社保购买补贴。
年终奖励，工龄工资、全勤奖、节假日福利、生日礼品、员工旅游、健康体检、拓展训练等。
公司发展日新月异，给每一位员工提供职位上升和薪酬上涨的多通道和大舞台。
我们也期待，脱颖而出的骨干、精英，成为我们共同事业发展的合伙人!


安陆饰界新材环保科技有限公司
2020年7月16日

人事专员4人
1、根据公司现有发展协调、统计招聘需求;
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告、邀约人员面试;
3、充分利用各种渠道满足公司人员需求;
4、对人员面试情况进行回访跟踪、反馈等;
5、进行招聘费用、渠道汇总分析；
任职要求:
1、对招聘工作有较高的热情;
2、会熟练的使用办公软件

前台文员2人
女性，年龄35岁以内，中专以上学历，形像好，气质佳，会电脑办公软件。
薪资待遇：3000-3500元，可包食宿。

总经理助理1人
1.会写公文，企划书，宣传策划书，公文；
2.汉语言文学专业，有同等经验者优先；
薪资待遇：3500-5000，可包食宿。

后勤专员4人
1.负责办公物资和后勤物资的管理，做好出入库登记工作。
2.宿舍和办公区的物品管理和安全保障工作。
任职需求：
1.男性，40岁以内
2.文化水平大专以上
3.有一年以上的工作经历
4.会开车，有C1驾照
5.熟悉电脑基本操作
6.工作认真负责，有责任心
薪资范围：3000-3500


普工岗位要求
年龄20—45岁，男女不限60名，工资2700—4000元。
能吃苦耐劳，服从安排。


品质主管岗位职责：
1、对生产现场产品进行品质检察和控制。
2、向质量主管和生产主管反馈质量抽检问题并给出合理建议。
3、现场督导员工按标准生产操作。
4、对出厂成品进行抽查并填写质量报表。
任职要求：
1、年龄22-45岁，高中及以上学历，有1~2年工作经验。
2、吃苦耐劳，服从安排。　
薪资待遇：4000-5000元，可包食宿。

行政专员2人
岗位职责
1、负责客户的前台接待和问题咨询;
2.负责公司下发的数据统计整理;
3.与公司各部门门对接，就问题做相应处理.
4.每天完成生产报表相关数据的输入，发送给相关领导;
5.协助生产计划完成作业指导书和样本的制作与发放，协助生产计划跟踪订单进度;
任职要求
1、　形象好，气质佳，年龄在22-　-35岁，　大专及以上学历优先;
2、计算机相关专业优先考虑;　.
3、在word,　excel等软件方面有实际操作经验;
4、具有优秀的书面，口头表达能力，亲和力与服务意识，沟通领悟能力强;
5、工作细致认真，有良好的执行力及职业素养。

出纳
工作内容:
1、负责公司发票、收据整理汇总，日常报销的各项工作;
2、负责员工每月工资计算、核算工作;
3、根据提供的单据，编制记账凭证。
4、根据记账凭证登记各种明细账。
5、根据记账凭证编制记账凭证汇总表。根据记账凭证汇总表登记总账。
6、月末结账，对帐，编制会计报表。
职位要求:
1、年龄24-　-30岁，　大专及以上学历，财务类相关专业;
2、有1-3年相关工作经验，有初级职称优先考虑;
3、作风严谨，责任心强，工作认真积极主动;
4、能够熟练运用OFFICE办公软件，会基本的函数操作。

人事主管1人
职位详情
1、根据现有业务发展协调、统计招聘需求;
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告、邀约人员面试;
3、充分利用各种渠道满足公司人员需求;
4、对人员面试情况进行回访跟踪、反馈等;
5、进行招聘费用、渠道汇总分析，健全招聘流程及招聘体系
任职要求:
1、对招聘工作有较高的热情;任职要求：
2、具有一年以上的驾驶经验
3、会熟练的使用计算机软件

人事专员4人
1、根据现有业务发展协调、统计招聘需求;
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告、邀约人员面试;
3、充分利用各种渠道满足公司人员需求;
4、对人员面试情况进行回访跟踪、反馈等;
5、进行招聘费用、渠道汇总分析；
任职要求:
1、对招聘工作有较高的热情;

市场营销5人
基本要求:
1、一年以上营销工作经历；
2、维护市场资源整理，线上与客户有效沟通，及时了解客户需求；
3、负责营销渠道和客户的管理及客户间的长期战略合作关系的建立，组建、培训营销团队，确定营销部门目标体系和营销目标的实现
4、有建筑，建材营销者优先；
5、有口才，性格开朗，亲和力，形象良好，有相关工作经验者优先；
6、有一年以上的驾驶经验者优先；

电工1名：
男，50岁以下，有电工证，工资：3500-4500元/月
福利：包吃住，社保，节假日福利等。
工作地址：安陆市碧霞路316国道旁
有意者欢迎来电：13997843735



享受国家规定的节假日，加班费按1.2倍计算，全勤奖50元/月，年终奖按突出表现发放。
公司提供免费工作午餐，免费提供宿舍，宿舍有热水器，空调，有夫妻房。
　
　公司地址：湖北安陆新开发区316国道旁
　联系电话：孙女士　0712-5319471转928
　　联系电话：马女士　　13714655570